Για προαναγγελθείσες «αρνητικές εξελίξεις» και συστηματική «υποβάθμιση» του Νοσοκομείου Μολάων κάνει λόγο σε ανακοίνωσή του ο Σύλλογος Εργαζομένων της νοσηλευτικής μονάδας, ο οποίος επανέρχεται κρούοντας τον κώδωνα του κινδύνου εν μέσω της έναρξης της τουριστικής περιόδου. Οι εργαζόμενοι, σε μια προσπάθεια να αναδείξουν τα δομικά προβλήματα της μονάδας, περιγράφουν με μελανά χρώματα την κατάσταση που επικρατεί, υποστηρίζοντας ότι οι ελλείψεις προσωπικού έχουν οδηγήσει ήδη σε αναγκαστικές συγχωνεύσεις νοσηλευτικού προσωπικού και σε σοβαρά κενά στην υγειονομική κάλυψη της νοτιοανατολικής Λακωνίας.
Η αποτύπωση των ελλείψεων και το ντόμινο
Σύμφωνα με το κείμενο της ανακοίνωσης, ο Χειρουργικός Τομέας του νοσοκομείου υπολειτουργεί εξαιτίας της απουσίας βασικών ειδικοτήτων. «Όπως επανειλημμένα έχουμε επισημάνει, οι σημαντικές ελλείψεις σε ειδικότητες όπως του αναισθησιολόγου, του ακτινολόγου και η απουσία αιματολόγου έχουν αποτέλεσμα τα χειρουργεία και γενικά ο χειρουργικός τομέας να υπολειτουργεί», σημειώνουν. Η κατάσταση αυτή, όπως επικαλούνται οι εκπρόσωποι των εργαζομένων, οδήγησε πρόσφατα στη συγχώνευση του νοσηλευτικού δυναμικού της Χειρουργικής και της Παθολογικής κλινικής, ως άμεση συνέπεια του μειωμένου αριθμού χειρουργείων και των αντίστοιχων εισαγωγών περιστατικών.
Σχετικά με το Αναισθησιολογικό Τμήμα, ο σύλλογος υποστηρίζει ότι στο νοσοκομείο υπηρετεί πλέον μόλις ένας αναισθησιολόγος, με αποτέλεσμα η δομή να μένει ακάλυπτη τα 2/3 του μήνα. Όπως τονίζουν, πέρα από τη δυσκολία στον προγραμματισμό των τακτικών επεμβάσεων, είναι αδύνατο να πραγματοποιηθούν έκτακτα και επείγοντα χειρουργεία τις περισσότερες ημέρες. Κατά συνέπεια, τα περιστατικά που χρήζουν αναισθησιολογικής εκτίμησης ή διασωλήνωσης αναγκαστικά αντιμετωπίζονται από άλλες ειδικότητες και αγροτικούς γιατρούς μέχρι να στηθεί η διαδικασία διακομιδής τους στη Σπάρτη ή σε άλλο νοσοκομείο.
Την ίδια ώρα, σύμφωνα πάντα με το συνδικαλιστικό όργανο, η κατάσταση επιβαρύνθηκε μετά τις παραιτήσεις των δύο ορθοπεδικών του νοσοκομείου, εκ των οποίων ο ένας αποχώρησε για προσωπικούς λόγους και ο δεύτερος λόγω διορισμού σε άλλη νοσηλευτική δομή. Οι εργαζόμενοι καταγγέλλουν ότι η προκήρυξη της κενής οργανικής θέσης έγινε εκ των υστέρων, παρά το γεγονός ότι το σωματείο τη ζητούσε επί σειρά ετών.
Παράλληλα, επισημαίνουν ότι το νοσοκομείο λειτουργεί χωρίς αιματολόγο, γεγονός που προκαλεί πλήρη αδυναμία λειτουργίας του Αιματολογικού τμήματος, με άμεσο αντίκτυπο τη μεγάλη καθυστέρηση στη διασταύρωση δειγμάτων αίματος για περιστατικά που χρήζουν επείγουσας μετάγγισης.
«Ακάλυπτο το ακτινολογικό τις περισσότερες ημέρες»: Τηλεγνωματεύσεις με καθυστέρηση και φορητό ακτινογράφο
Αίσθηση προκαλεί η αναφορά του συλλόγου για τον τρόπο λειτουργίας του Ακτινολογικού Τμήματος. Όπως υποστηρίζεται, ο μοναδικός ακτινολόγος του νοσοκομείου πραγματοποιεί επτά έως οκτώ εφημερίες τον μήνα, αφήνοντας τη δομή ακάλυπτη το μεγαλύτερο μέρος του χρονικού διαστήματος, με αποτέλεσμα τα επείγοντα περιστατικά να διακομίζονται για υπέρηχο στη Σπάρτη.
Σύμφωνα με τους εργαζόμενους, για να καλυφθεί το κενό, οι αξονικές τομογραφίες αποστέλλονται ηλεκτρονικά σε συνεργαζόμενη ιδιωτική εταιρεία εξ αποστάσεως γνωματεύσεων. Ο σύλλογος υποστηρίζει ότι η πρακτική αυτή επιβαρύνει οικονομικά τον προϋπολογισμό του νοσοκομείου, αναγκάζοντάς το να περικόπτει πόρους από άλλες ανάγκες, ενώ διατείνεται ότι πολλές φορές τα επείγοντα πορίσματα στέλνονται με καθυστέρηση πολλών ωρών. Επιπλέον, τίθεται ο ισχυρισμός ότι το ακτινολογικό μηχάνημα είναι εδώ και καιρό εκτός λειτουργίας, με τις ακτινογραφίες να γίνονται μέσω ενός φορητού μηχανήματος, «με περιορισμένες δυνατότητες και διαγνωστικές λήψεις».
«Παρακαλούν στα υπουργεία να μπουν σε πρόγραμμα ή κανέναν “ευεργέτη” για δωρεές»
Οι εκπρόσωποι των εργαζομένων στρέφουν τα βέλη τους κατά της κυβέρνησης, της 6ης Υγειονομικής Περιφέρειας (ΥΠΕ) και των διοικήσεων, υποστηρίζοντας ότι εφαρμόζουν μια πολιτική ισχνών προϋπολογισμών. Όπως αναφέρουν χαρακτηριστικά στην ανακοίνωσή τους, «για όλη αυτήν την κατάσταση που έχει περιέλθει και οδηγείται το νοσοκομείο μας, έχει συγκεκριμένα ονοματεπώνυμα. Όλες οι κυβερνήσεις των τελευταίων 15 χρόνων που υποβάθμισαν συνολικά το νοσοκομείο μας, έκοψαν μισθούς και οδήγησαν τους γιατρούς εκτός ΕΣΥ. Η σημερινή κυβέρνηση και το υπουργείο που δεν ικανοποιεί τα αιτήματα των νοσοκομειακών γιατρών και υγειονομικών. Από κοντά οι διοικήσεις και ΥΠΕ που υλοποιούν την κυβερνητική πολιτική στα νοσοκομεία, καθώς γι αυτό διορίστηκαν και έχουν φτάσει στο σημείο, για να διαχειριστούν τα προβλήματα με πενιχρούς προϋπολογισμούς, να παρακαλούν στα υπουργεία να μπουν σε κανένα πρόγραμμα ή κανέναν “ευεργέτη” για δωρεές, μπας και μπαλώσουν καμία τρύπα σε υλικοτεχνικές υποδομές και να μην πέφτουν τα ταβάνια στο πάτωμα».
Το πλαίσιο των διεκδικήσεων
Η ανακοίνωση του συλλόγου ολοκληρώνεται με μια λίστα άμεσων διεκδικήσεων, προειδοποιώντας ότι όποιος αρμόδιος δεν πάρει ξεκάθαρη θέση απέναντι στην κατάσταση αυτή είναι «συνένοχος». Στο διεκδικητικό τους πλαίσιο, οι εργαζόμενοι απαιτούν από «υπουργείο, 6η ΥΠΕ, διοικήσεις» να προχωρήσουν άμεσα και με επείγουσες διαδικασίες οι κρίσεις και οι προσλήψεις για τις πέντε θέσεις γιατρών που έχουν ήδη προκηρυχθεί, καθώς και να ανοίξουν άμεσα όλες οι κενές οργανικές θέσεις του νοσοκομείου. Παράλληλα, ζητούν την ικανοποίηση των αιτημάτων των νοσοκομειακών ιατρών και τη θέσπιση κινήτρων για την προσέλκυση νέου προσωπικού. Τέλος, διεκδικούν γενναίες αυξήσεις στους μισθούς όλων των υγειονομικών, επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού, καθώς και την ένταξη όλων των ειδικοτήτων στα Βαρέα και Ανθυγιεινά Επαγγέλματα.
